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发表于 2016-7-5 12:14 |只看该作者 | 最新帖子 | 查看作者所有帖子 | 发短消息 | 加为好友 | 字体大小: tT
在网上查了一下关于女职工产假期间的生育津贴:
  对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。

个人感觉有点亏,我们所交的保费基数都是按社会平均工资(4476)的基数交费的,而实际发到手的工资比社平工资低,对于我们这些比社平工资低的员工来说 真是亏大了.

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生育津贴一直都不是很懂。。。。
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产假生育津比社保缴费基数低 不公平啊

我当时也是被平均少了,自己交的多领的少。
来自[妈妈网iPhone版]
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好像是按照公司所有员工缴费标准在平均划分的。你交的多,同事交的少,平均起来就有可能低!
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这个是单位给你交,又不扣你的。
来自[移动wap版]
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感觉剩余津贴一直弄不懂

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产假生育津比社保缴费基数低 不公平啊
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